SECRETARÍA GENERAL DE LA CAN Y LA OIT ACUERDAN REFORZAR RELACIONES DE COLABORACIÓN EN TEMAS LABORALES

11 marzo 2011

Fuente: Tomado de la Web de la CAN

Lima, 11 marzo- La Secretaría General de la Comunidad Andina y la Oficina Subregional de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para los Países Andinos acordaron profundizar sus relaciones de colaboración en temas sociolaborales y de la agenda social andina en general.

El acuerdo fue tomado por las máximas autoridades de ambos organismos, Adalid Contreras Baspineiro y Carmen Moreno, en una reunión que celebraron en la mañana de ayer en el marco de la primera visita oficial que la representante de la OIT hizo al organismo andino con sede en Lima desde que asumió su cargo el pasado mes de febrero.

En declaraciones que formuló al término de su visita, la nueva Directora de la Oficina Subregional para los Países Andinos de la OIT, Carmen Moreno, calificó la reunión como “sumamente positiva” porque permitió conversar sobre temas en los que la OIT ya viene colaborando con la CAN en los últimos años y que pueden impulsarse con interesantes proyecciones en esta etapa.

“La idea de que podamos ser socios para avanzar en temas de interés común como migraciones, seguridad y salud en el trabajo, seguridad social y todo aquello que se encuentre en el marco de la normativa comunitaria andina en materia sociolaboral", manifestó.

Carmen Moreno informó que el interés de ambas partes en profundizar la cooperación sería plasmado en un convenio que empezarían a negociar próximamente con miras a sentar las bases para profundizar la cooperación interinstitucional.

El Secretario General de la CAN manifestó que, en los últimos años, las relaciones entre las dos instituciones han sido fluidas y se han traducido en una serie de apoyos concretos para avanzar en los diversos temas sociolaborales de la Comunidad Andina.

Destacó, por ejemplo, el papel relevante que ha venido cumpliendo el Proyecto MIGRANDINA de la OIT en la difusión de la normativa andina en materia de migraciones laborales intracomunitarias y la importancia de la aplicación de los principios consagrados en la Decisión 545 "Instrumento Andino de Migración Laboral".

Finalmente, resaltó la notable contribución de la OIT para la realización de las cinco Conferencias Regionales Andinas sobre el Empleo que se han desarrollado ininterrumpidamente desde el año 2004 en diferentes ciudades andinas, y donde se han identificado proyectos concretos en la construcción de una ciudadanía laboral comunitaria como la próxima creación de una Red Andina de Oficinas de Empleo así como la Certificación de Competencias Laborales con reconocimiento en el ámbito subregional.